Desde el 2007, la primera
ensambladora de motocicletas del país celebra su aniversario con las
comunidades cercanas a su parque industrial ubicado en Charallave, Edo.
Miranda.
Para
muchos, un buen vecino es aquél que vigila tu casa mientras estás de viaje, te
aguanta el ascensor mientras llegas, e incluso te presta la común tacita de
azúcar. Para Empire Keeway, ser un buen vecino va más allá de todo eso, es formar
parte de una gran familia y brindar apoyo a quienes más lo necesitan.
Es
por esto que, en su 9º aniversario, la primera ensambladora de motocicletas del
país realizó su programa de Responsabilidad Social Empresarial “Buen Vecino”,
el cual presta apoyo a distintas instituciones de los Valles del Tuy. Este es
el quinto año consecutivo de una iniciativa que busca fortalecer los vínculos
de la empresa con las comunidades cercanas a su parque industrial, y mejorar la
calidad de vida de sus habitantes.
Durante
todo el año, la empresa recibe solicitudes de ayuda por parte de sus empleados
y de la comunidad en general. Cada caso es estudiado por los sociólogos de la
empresa, a fin de identificar las necesidades de cada institución. Todos los
noviembres, en conmemoración al aniversario de Empire Keeway, se realiza una
jornada de integración comunitaria en la cual los trabajadores de la empresa se
movilizan a los sitios que recibirán la ayuda.
El
pasado 25 de noviembre, un importante grupo de empleados, realizó un
voluntariado para compartir la maravillosa experiencia de ayudar a varias
instituciones de la zona como hospitales, colegios, ancianatos, escuelas
públicas, consejos comunales, estadios, entre otros, al ofrecer su apoyo al
colaborar con materiales de construcción, trabajos de remodelación,
construcciones y dotación de equipos electrónicos, de línea blanca o línea
marrón.
“Este
proyecto significó una inversión de alrededor de cerca de 1.800.000.000 Bsf.,
cifra que representa una importante contribución de la empresa alineada a
nuestra visión. Buen Vecino está sustentado en nuestra filosofía, y forma parte
del comportamiento que expresamos a través de nuestros valores como empresa”,
expresó Rosa Fuenmayor, directora de Gestión del Talento Humano de Empire
Keeway.
Cada
año, Empire Keeway, con su programa Buen Vecino, logra aumentar el número de
instituciones a las que brinda su apoyo. Hasta ahora, el proyecto ha
contribuido con mejoras para más de 90 instituciones de la zona. De igual
forma, más trabajadores se han comprometido con la iniciativa y deciden participar
en la actividad que busca mejorar la calidad de vida de las zonas aledañas a
sus viviendas.
Las buenas obras comienzan en casa
El programa
Buen Vecino también tiene una versión interna en la cual, mensualmente, se
ofrece ayuda a los empleados con el objeto de generar mejoras en su calidad de
vida. La empresa ofrece apoyo en la remodelación, construcción o adquisición de
viviendas, en la compra de medicamentos o realización de exámenes médicos
especiales, dotación de mobiliario para el hogar tanto para el propio empleado
como sus familiares.
De
esta forma, Empire Keeway refuerza su compromiso con todo su equipo de trabajo
y reafirma la visión de la empresa “queremos brindarle bienestar a nuestro
personal y a la sociedad, y fortalecer los vínculos a través de la
identificación del personal con la empresa con acciones que mejoren su calidad
de vida y de las comunidades vecinas”, agregó Fuenmayor.
Para
el Grupo Empire Keeway, celebrar su 9º aniversario con el programa Buen Vecino,
le ha permitido la oportunidad de agradecer a las comunidades cercanas y a sus
propios colaboradores, la confianza y preferencia en la empresa, y fortalecer
los vínculos con los Valles del Tuy.
Para
mayor información, visite: www.empirekeeway.com, @EmpireKeeway o en Facebook: Empire Keeway.
Categories:
Automotriz,
Responsabilidad Social
